假贪玩真做事的是8w7,假做事真贪玩的是7w8。
8w7:人事物在我的掌控之下再来谈其他有趣的
7w8:玩得开心怎样都行,玩得不开心那我们来谈谈利益
8号是追求权力自治的领导型人格,有号召他人的魅力,至少在主业上他们会展现出实力和靠谐,但也容易让人因为他们的控制欲感到压力。8w7几乎不可能给人打工,除非在自己事业开始前阶段性的积累。
7号的动机是获得享乐经验和收获财富,行事风格更自我,散漫,有时直接。好享乐,是字面意义上的物质主义者。7w8在足够宽松的氛围下是可以给人长期打工的,如果待遇丰厚那就更加愿意了。所以现实中有一种情况是只会出现在8w7身上而不会出现在7w8身上的。那就是:“因为享受当老板的感觉而继续在一个不赚钱的行业干老本行”。嗯,现实中的确是有这样的8号的,年纪都比较大了,比如一些老的几乎赚不到钱的制造厂,比如服装厂之类的,他们不改行纯粹就是享受当老板的感觉。这在7号看来是难以理解的。
在7号身上会更多地出现前后矛盾,言行不一,推翻自2之前所说的话,承诺不讲信用这些行为,而8号除非情况很差了,否则作为领导型人格是更严肃地看重自己的可信度的,所以这方面更有责任感。
8号作为领导型人格,最常见的心理防御机制是:情感隔离9。如上所述,8号为了控制,需要维持自己的实力,可信度,8号本能地认为自己天然的情绪情感是脆弱的。8号显示得非常真挚未必是连接了自己心灵的自然情绪反应(但是8号如果表现愤怒那就一定是真实的)。而7号更加率性而为,忠实于自己的内心感受,善变也是源于这个原因。
思考了下为啥8w7往往常见于细分行业中很小的切入点的小老板,而大佬反而其他人格类型比较多,大概因为8w7作为最激进类型的8号,在年纪很轻时候就开始尝试独立和掌控了,也就是急于完成权力自治,那么无疑,选择小切入点马上开始行动是最优选择。但也因此过快进入存量化的人生,反而消磨了自己的格局。不过有一种情况是可以避免格局小的,那就是这个8w7的成长环境非常好,家境优渥,从小教育非常好,父母格局很高。
- 展开全文
假贪玩真做事的是8w7,假做事真贪玩的是7w8。
8w7:人事物在我的掌控之下再来谈其他有趣的
7w8:玩得开心怎样都行,玩得不开心那我们来谈谈利益
8号是追求权力自治的领导型人格,有号召他人的魅力,至少在主业上他们会展现出实力和靠谐,但也容易让人因为他们的控制欲感到压力。8w7几乎不可能给人打工,除非在自己事业开始前阶段性的积累。
7号的动机是获得享乐经验和收获财富,行事风格更自我,散漫,有时直接。好享乐,是字面意义上的物质主义者。7w8在足够宽松的氛围下是可以给人长期打工的,如果待遇丰厚那就更加愿意了。所以现实中有一种情况是只会出现在8w7身上而不会出现在7w8身上的。那就是:“因为享受当老板的感觉而继续在一个不赚钱的行业干老本行”。嗯,现实中的确是有这样的8号的,年纪都比较大了,比如一些老的几乎赚不到钱的制造厂,比如服装厂之类的,他们不改行纯粹就是享受当老板的感觉。这在7号看来是难以理解的。
在7号身上会更多地出现前后矛盾,言行不一,推翻自2之前所说的话,承诺不讲信用这些行为,而8号除非情况很差了,否则作为领导型人格是更严肃地看重自己的可信度的,所以这方面更有责任感。
8号作为领导型人格,最常见的心理防御机制是:情感隔离9。如上所述,8号为了控制,需要维持自己的实力,可信度,8号本能地认为自己天然的情绪情感是脆弱的。8号显示得非常真挚未必是连接了自己心灵的自然情绪反应(但是8号如果表现愤怒那就一定是真实的)。而7号更加率性而为,忠实于自己的内心感受,善变也是源于这个原因。
思考了下为啥8w7往往常见于细分行业中很小的切入点的小老板,而大佬反而其他人格类型比较多,大概因为8w7作为最激进类型的8号,在年纪很轻时候就开始尝试独立和掌控了,也就是急于完成权力自治,那么无疑,选择小切入点马上开始行动是最优选择。但也因此过快进入存量化的人生,反而消磨了自己的格局。不过有一种情况是可以避免格局小的,那就是这个8w7的成长环境非常好,家境优渥,从小教育非常好,父母格局很高。