【侧翼】3号

3号： 自我测试者

在3号身上， 有一种巨大的成功驱动力。3 偏2的兴趣点在社会的组织、管理层面， 而3偏4 的兴趣点在职业咨询或其他允许独立做事的活  动上。

3偏2一管理者。3偏2很 像2号， 他们友好、外向、热情， 但较少情绪 化， 较多商业意味。在他们身上， 擅于倾听的协助者成分较少 ，  有能力的行动者成 分较多。他们单纯地为了成功而追求成功，圆     满举办一场重要的社交宴会能带给他们极大的满足感。与2偏3 相比，  他们对宴会更多的是一种策略上的付出，  较少私人意味，  因为3号喜欢的社交活动是那种不太亲密、纠缠的社交活动。跟2号一样，    3偏2也很在意别人眼中的自己。但他的敏感包括了两种能力，     第一是把自己放在相互关系中观察的能力；   第二是个人形象管理能力。正因为此，他们往往可以成为杰出的外交家、政客、活动组织      人。3偏2尤其擅长组织一些大型活动（比如名人婚礼或摇滚音乐会）， 他们很善于在时间紧凑的 情况下 ， 协调组织很多不同类型人的行动。虽然他们很喜欢与人相处， 但维待亲密关系对他们来说并不容易， 因为亲密关系的维持需要耗费很多时间精力（他们更愿意把这些时间精力花费在那些有助于其职业提升的关系， 而非私人关系） 。

3偏4-— 专业人士。3偏4更激烈， 对工作更专注， 对人对己都有强烈的竞争心理。他们野心勃勃，是 工作狂， 要让他们停止工作实在太难。他们从工作中吸取动力， 工作对他们来说不仅是一份生计， 更是一项个人使命。比起3偏2来， 他们更可能牺牲个人的亲密关系， 将一切精力投入到事业上。对他们来说， 如何平衡事业与 人际关系是个头疼的问题。他们的工作本身更多是涉及专业技能方面， 较少包含社交方面。3偏4认为工作就是一切， 如果让他们休息一会儿或是度假， 他们就会感到极 大的痛苦。他们有时也会陷入情绪化或抑郁，这让他们不知所措，但这些情绪变化很少会  待续。如果有勇气，他 们可能会试着探索一下这些陌生的 情感反应。但通常他们认为强烈情感是吓人的、累人的，所以这样的探险可能对他们相当   有难度。